于初尧却并没有表现出如她所料的钦佩的表情，反而微微皱眉道：“你这公司看似很整齐，实际上，内部非常的混乱。”

“混乱？哪里混乱？你不要瞎说！”

“不是瞎说。”

于初尧表情认真，就像是这个公司的管理者一样分析了起来。

“刚才我只看了一圈，就发现了半数以上的员工都处在清闲的状态里。你知道这是为什么吗？”

洛景汐挑眉：“公司刚刚创建，专利还没批下来，也没开始正式销售，他们当然没事可做了。”

于初尧不赞同的摇头：“越是刚刚创建，越是在准备阶段，需要做的事情越多。他们之所以清闲，是因为责任不够明确。”

“责任？”

“对。你招的这些员工，都是差不多的年纪，差不多的能力，这样的员工团队虽然充满了创造力，但有一个致命的缺点。”

洛景汐越听越觉得有道理，急忙问：“什么缺点？”

“谁也不服谁。他们之间只会存在互相竞争的关系，而不会和谐的合作。所以，当任务压到头上来的时候，他们想的只会是如何最大化的争取自己的利益，而不是共同协作，把任务做好。”

这家伙，书果然没白看。

洛景汐本来是抱着胳膊靠着窗，一脸不当回事的表情，听到这里，立刻搬起小板凳坐到了于初尧的身旁。

“那你说，应该怎么办？”

这么专业的分析，肯定也有专业的建议，她洗耳恭听！

但这个时候，于初尧却忽然话锋一转，挑眉看向她：“公是公，私是私。你想让我帮你管理公司，至少，得给我一个名分吧。我是作为你的丈夫，在帮你分担压力？还是作为公司的管理层，在帮你经营？”