虽然给她八百次机会她也会选择尝试麻痹敌军，可被当面戳穿了还是会不好意思的嘛……

毕竟前文说了，她还是有那么点儿良心哒！

而没良心的资本家裘富贵，刚自觉必败无疑的时候决定腆着脸留下来跟高层刷脸熟，这会儿见赢了，却并不想让贺大佬也留下来刷脸熟，于是瞬间切换到刻薄模式，三言两语就将贺大佬气的拂袖而去不说，走之前还狠狠瞪了眼瞿茉——完了喜滋滋的拉着瞿茉去见负责人。

QK这事情的负责人态度很客气，但客套了几句之后也就实话实说了：今天关于到底采用谁的方案他们发生了激烈的争执。

因为贺大佬那份做的真的相当不错，相比之下，瞿茉的方案除了有几个亮点特别符合QK的理念外，漏洞多了去了，一看就是新手的作品。

这话听的原本兴高采烈的二人立马诚惶诚恐。

裘富贵开始吹下属，说你别看这小姑娘年纪轻又刚毕业还不是设计专业的，但人家天赋高啊！设计这行业，靠的就是奇思妙想，靠的就是脑洞，这些我下属统统都有，管够的那种！

不然Ryan跟姓贺的斗了这么多年了，这次意外受伤，也不至于谁也不喊，就喊这小姑娘过来不是？

Ryan超级看好小瞿的！

衣钵传人的那种！

你想Ryan入行这么久什么时候收过弟子，却认可了小瞿，所以你们选择小瞿绝对没问题的！

QK负责人“嗯”了一声，对这番话不置可否，说他们既然做出决定，那么当然也是愿意给瞿茉一个机会的，毕竟QK现在正在努力争取年轻的客户群，也很愿意给年轻人机会。现在的问题就是，他们不确定无极限是不是有这个能力，将瞿茉的设计实现？

毕竟瞿茉的方案里有些设计没点经验真的玩不来。

这样的话方案再好，实现不了也是鸡肋。

负责人话里话外的意思，是暗示裘富贵寻求大公司的合作，比如说贺大佬跟Ryan供职的那家。

“您放心，我们公司虽然小，但所谓浓缩就是精华，我们的人员素质都很高的。”裘富贵一听之后立马拍着胸脯保证，说无极限实现方案是没有问题的事情，我们员工的素质您看瞿茉就知道了，这姑娘还是Ryan去无极限做方案时临时派过去打下手的，这都能设计出入你们眼的方案，足见资质跟能力！

这还是我们才招进来的新人呢，老员工就更加不要讲了——这么说吧，这要是没弄好，到时候我老裘提头来见！

他都这么讲了，负责人也不好强制他找人合作，而且负责人对无极限内情不是很了解，觉得裘富贵说的也有道理，瞿茉这姑娘确实挺厉害的，如果无极限都是跟瞿茉差不多的员工，哪怕公司规模小一点，实力也不容小觑。

考虑到活动近在眉睫，得立马开工了，负责人遂不再拖沓，爽快的跟他们签订了合约。

当然，虽然一旦活动出岔子他不需要裘富贵提头去见，但为防小公司死要面子坑了QK，合同里对于违约的赔偿定的也是相当高。

那一串的零让瞿茉有点晕眩，出了门就问裘富贵，真的不需要找合作者吗？

“找什么合作？”裘富贵眉飞色舞，说她就是胆子小，这种活动别管主办方是多大牌，来来回回不就那么回事？至于说出岔子，这年头什么活动敢说从头到尾一点岔子不出啊，能糊弄过去就行，只要没把事情搞大，你以为主办方愿意闹大？

闹大了其他不说，就说今天这个负责人吧，首先就要落个识人不明，办事能力不行的罪名，你觉得他会这么坑自己？

反正就是合同没签之前他是孙子，合同签完了他就放飞自我了！

瞿茉：“……”

不是，这老板是不是不太靠谱啊？

索性裘富贵得意忘形了会儿总算恢复了智商，干咳几声语重心长的教育瞿茉，说这个项目能不找人帮忙那绝对不能找外人帮忙，小瞿你还是年轻，光顾着把事情给人家做好，全不想想自己跟公司——你想咱们要是独立完成了，说起来这是咱们跟QK的合作，不管对你还是对公司，这都是一笔挺光彩的业绩是吧？

但你要是找其他公司，尤其是大公司合作了，你觉得说出去人家会相信这是咱们自己争取到的合作机会，大公司只是给咱们打下手？不不不，人家肯定以为咱们无非是沾了大公司的光！

到时候大公司倒是占足了便宜，那咱们前前后后忙乎这么久，算什么？

这种会让人反客为主的事情，绝对不能做！

瞿茉觉得这真是太有道理了——她立马坚定的表示，再苦再累，哪怕不吃不喝不睡，也要独自完成这项目！

谁都别想跟她摘桃子！